2021年1月8日 点击人次： 2969
宣讲会时间：2021年1月9日周六09:30
宣讲会地点：大学生活动中心一楼报告厅
线上直播平台：腾讯会议（进入会议请备注：学院-专业-学生姓名）
【公司简介】
中兴新云是中国财务数字化领域领先的管理咨询、信息技术及知识服务机构，至今已为国家工信部、中国石油、一汽集团、华润集团、中信银行、招商银行、中广核、万科集团、中铁建等一百多家大型集团企业及政府相关机构提供财务变革、财务共享服务及财务信息系统整体解决方案，引领财务数字化在中国的发展。中国企业，全球梦想——作为中国财务数字化创新先锋，中兴新云始终致力于帮助中国企业拥有世界级能力，中国企业强，则国强！
【企业荣誉】
1999年 主导研发了中国企业第一代网络报销系统
2005年 建立了中国企业的第一个财务共享服务中心
2006年 第一个提出“战略财务、业务财务、共享服务”财经管理模式
2006年 第一个利用条码追踪财务单据，利用影像系统记录财务资料，利用任务分配机制来实现财务流程的专业化分工
2013年 建立了中国本土的第一个全球财务共享服务中心
2016年 第一个开发并上线了基于位置的补贴发放系统
2018年 第一个提出“微服务+数据中台+接口平台”的财务信息系统架构理念
【关于我们】
一支优秀的高战斗力团队，充满激情，洋溢活力，我们相信年轻无极限；
一套完善的入职培训体系，以师带徒，深度实操，公司助你快速成长；
大平台大前景高回报，给每一个为梦想拼搏的年轻人；
办公环境舒适，团队氛围和谐，福利待遇丰厚；
期待优秀的你加入，与新云一起引领企业财务数字化进程；帮助中国企业实现财务工业化革命，筑梦远航
本次招聘对象？
此次招聘的主要对象是2021届本科或硕士毕业生；
本次对于应聘人员的要求是什么？
面试通过后签订三方协议，可至少全职实习3个月及以上；
收获什么呢？
除获得顶尖财务共享企业项目经历加持外，通过实习考核且试用期表现优异的同学可提前1个月转正；
本次招聘的岗位工作地？
本次招聘所有岗位的base地均为西安
本次招聘的岗位有哪些？
系统配置岗、软件测试岗、会计、新媒体运营岗、人力资源岗
各岗位的要求有哪些？
系统配置岗：
•岗位职责：
1、支持现场项目组进行财务信息化系统的远程配置、测试、运维等工作，推进信息化建设方案的落地和系统的上线；
2、根据各系统交付项目的现场实际需求，结合公司实施方法论，驻场支持项目交付。
•任职要求：
1、对财务共享、财务信息化、财务数字化，对项目制工作模式有较浓厚兴趣；
2、具有良好的逻辑思维，具备较强的沟通、协调及问题解决能力；
3、具备较强的团队协作及抗压力，认真、负责、有上进心。
4、能够接受出差工作。
软件测试岗：
•岗位职责：
1、参与软件项目的前期需求分析，提取项目需求的可测性，预估项目潜在风险；
2、根据项目实际情况制定测试计划，设计测试数据，编写测试用例并互相评审；
3、实施软件测试，对项目产品执行集成与系统测试，负责产品功能、性能、易用性等各方 面测试；
4、调试维护测试环境，对测试结果进行统计分析，跟踪并推动问题与缺陷及时合理地解决；
5、与其他部门紧密合作，协助提供相应技术支持，及时对测试情况进行归纳总结，给出专 业报告，提供改进意见。
•任职要求：
1、熟悉软件测试基本理论和测试过程中各环节流程，具备一定的问题分析、跟踪及归纳总 结能力，掌握测试用例的设计和编写，有一定的项目工作经验者优先；
2、熟悉主流的测试工具与软件，如 QTP, LoadRunner 等，能够熟练编写自动化测试脚本，有 系统压力测试的实际项目经验者优先；
3、良好的沟通能力，需求理解能力，能独立完成各种测试文档的撰写者优先；
4、熟悉 Oracle/MySQL SQL 语句编写，熟悉 linux 系统命令，对主流开发语言有一定了解；
会计岗：
•岗位职责：
1、 依据财务共享中心作业流程及管理规范，负责财务共享中心的财务审核/财务核算/资金付款/纳税申报/会计凭证的整理和归档等工作。
2、 参与财务审核/财务核算/资金结算/纳税申报/票据档案等作业流程及管控制度的拟定和优化，出具相应工作指导。
3、 梳理、总结业务操作过程中出现的难点、堵点及断点，协助财务共享中心作业流程及作业系统的优化。
4、在工作中宣贯和推进财务共享作业流程及操作规范的实施和落地，提升本岗位工作的作业效率和满意度。
•任职要求：
1、具备扎实的财务知识，熟练操作财务软件Excel\Word等办公软件；
2、具备良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力，有较强的沟通能力和团体合作精神；
人力资源岗：
•岗位职责：
1、协助组织制定公司人力资源发展的各种规划，并指导、监督各项计划的实施；
2、协助建立并完善人力资源管理制度和体系，包括招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等方面；
3、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；
4、规划和把控人力资源成本，建立并不断完善有竞争力的薪酬和激励体系，优化提升公司整体人才智力；
5、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施。
•任职要求：
1、统招本科及以上学历，管理类相关专业，人力资源专业优先；
2、熟悉现代企业管理的基本知识，善于发现问题并具有较强的沟通协调能力；
3、具备一定的工作计划能力和较强的学习能力;
4、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
5、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；
6、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。
新媒体运营岗：
•岗位职责：
1、负责公司微信公众号的文案写作和发布；
2、负责公司官方网站及其他资讯平台的内容更新及互动；
3、负责公司自媒体账号的运营、维护与扩展；
4、负责与微信公众号链接的相关线上产品的运营，包括撰写线上推广文案，推进宣传图片、视频的产出等，推动产品在社交媒体的传播；
5、负责新媒体运营数据的统计汇总和分析，总结经验与策略调整。
•任职要求：
1、财会类、汉语言文学类、新闻传播类专业，统招重点本科及以上学历，大学英语四级及以上通过；
2、具备良好的文字功底及平面审美水平，有新媒体文案撰写经验者优先，有平面设计技能者优先；
3、热爱互联网行业，勇于创新，知识面广，思维活跃，创意优，能快速响应社会和行业热点话题；
4、做事认真负责，积极主动，善于沟通。
本次应聘流程？
1. 报名阶段：2021年1月1日至2021年1月11日；
2. 1）简历投递方式：微信添加hr-ztessc06
2）网申通道：http://survey.ztessc.com.cn/s/Z36neib/#或扫描二维码网申
3.面试安排：初面——复试——笔试——终面——签约
Tips：有任何问题的小伙伴可添加HR小姐姐微信号咨询沟通；网申简历的小伙伴们，我们的HR小姐姐在简历筛选后与你联系哒
