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北京骏嘉财通科技有限公司
产品经理管培生
职位诱惑：绩效奖金 岗前培训 岗位晋升 带薪年假
发布时间：2024年5月30日
点击人次：3236
岗位职责：
1、负责公司相关财经平台产品的规划、设计； 2、市场需求分析：通过市场调研和用户反馈，分析市场需求，确定产品改进方向； 3、产品需求整理：将市场需求整理成明确的产品需求文档，明确产品功能和特性； 4、页面设计：负责设计Link APP的页面，包括布局、UI元素和用户交互，以提供出色的用户体验； 5、交互整合：整合页面设计与用户交互信息，确保产品界面直观、易用； 6、研发协调：与研发团队协调，确保产品需求的顺利实施，解决开发中的问题和挑战。
岗位要求：
1、本科以上学历，有相关实习经验优先； 2、熟悉原生移动端、PC端、H5、小程序等平台的标准设计规范，懂交互，关注细节; 3、具有出色的沟通协调能力、抗压能力、学习能力和自我驱动力; 4、具有较好的用户体验意识及较强的同理心
投递说明：
【招聘对象】24届、25届，本科及以上
【面试流程】投递简历-简历初筛-线上笔试-线上初试-线上复试-offer录取
【投递邮箱】hr@hl1998.com，投递时请备注学校+姓名+应聘岗位
【校招联系人】辉辉，19337961230，微信同号
【补充说明】毕业前可实习，时长可抵试用期
其他描述：
有竞争力的薪资
五险一金，带薪年假
培养机制完善，成长提升快，工作氛围好
行业前景稳，发展平台广，国家政策支持
北京骏嘉财通科技有限公司，系弘历软件北京总部，是一家专门从事证券软件研发的公司，弘历始终坚持投资者教育之路，为用户提供先进的证券分析产品。弘历系列软件在证券行业具有良好的客户口碑及行业影响力，完整的证券分析产品链能够满足证券投资者个性化的投资分析，并结合大数据分析技术帮助投资者实现风险控制及投资系统建立。 随着互联网化发展，秉承互联网思维，快速适应环境升级互联网运营营销模式，客户体量和业务规模实现进一步的显著增长。公司通过多年的发展，不仅拥有优秀的管理团队和专业的技术团队，并且在企业强大的基础上，也一直致力于追求企业发展和员工发展的共赢，秉承“传帮带”的理念，我们实行员工入司导师制度，为每位员工制定明确的职业发展路径，确保每个人都有公平竞争的机会和展示才华的舞台。我们致力于员工的专业化和全面发展。 在人才培养上，弘历已与多个高校建立校企合作联盟及教学实践基地，实现学校、企业、员工三方共赢，数批学生通过弘历进行学习和实习，顺利完成学业毕业。此外，我们为应届毕业生提供转正就业的机会，许多校园实习生已经成为了我们公司重要岗位的一员，通过在我们公司的工作和成长，实现了他们的职业目标，发展到了多个弘历重要岗位。
