招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
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所在学校：西安财经大学
宣讲地点：二号教学楼101教室
点击人次：3485
北京骏嘉财通科技有限公司，系弘历软件北京总部，是一家专门从事证券软件研发的公司，弘历始终坚持投资者教育之路，为用户提供先进的证券分析产品。弘历系列软件在证券行业具有良好的客户口碑及行业影响力，完整的证券分析产品链能够满足证券投资者个性化的投资分析，并结合大数据分析技术帮助投资者实现风险控制及投资系统建立。 随着互联网化发展，秉承互联网思维，快速适应环境升级互联网运营营销模式，客户体量和业务规模实现进一步的显著增长。公司通过多年的发展，不仅拥有优秀的管理团队和专业的技术团队，并且在企业强大的基础上，也一直致力于追求企业发展和员工发展的共赢，秉承“传帮带”的理念，我们实行员工入司导师制度，为每位员工制定明确的职业发展路径，确保每个人都有公平竞争的机会和展示才华的舞台。我们致力于员工的专业化和全面发展。 在人才培养上，弘历已与多个高校建立校企合作联盟及教学实践基地，实现学校、企业、员工三方共赢，数批学生通过弘历进行学习和实习，顺利完成学业毕业。此外，我们为应届毕业生提供转正就业的机会，许多校园实习生已经成为了我们公司重要岗位的一员，通过在我们公司的工作和成长，实现了他们的职业目标，发展到了多个弘历重要岗位。
弘历软件 2024 届校园招聘简章
·关于弘历
北京骏嘉财通科技有限公司，系弘历软件北京总部，是一家专门从事证券软件研发 的公司，弘历始终坚持投资者教育之路，为用户提供先进的证券分析产品。
弘历系列软件在证券行业具有良好的客户口碑及行业影响力，完整的证券分析产品链能够满足证券 投资者个性化的投资分析，并结合大数据分析技术帮助投资者实现风险控制及投资系统 建立。
随着互联网化发展，秉承互联网思维，快速适应环境升级互联网运营营销模式，客 户体量和业务规模实现进一步的显著增长。
公司通过多年的发展，不仅拥有优秀的管理 团队和专业的技术团队，并且在企业强大的基础上，也一直致力于追求企业发展和员工 发展的共赢，秉承“传帮带”的理念，我们实行员工入司导师制度，为每位员工制定明 确的职业发展路径，确保每个人都有公平竞争的机会和展示才华的舞台。我们致力于员 工的专业化和全面发展。
在人才培养上，弘历已与多个高校建立校企合作联盟及教学实践基地，实现学校、 企业、员工三方共赢，数批学生通过弘历进行学习和实习，顺利完成学业毕业。 此外，我们为应届毕业生提供转正就业的机会，许多校园实习生已经成为了我们公 司重要岗位的一员，通过在我们公司的工作和成长，实现了他们的职业目标，发展到了 多个弘历重要岗位。
·公司发展历程
1998 年 8 月 8 日弘历软件成立于北京，目前在国内已开辟 30 余个城市，70 多家 城市公司，规模涵盖全国多数一二线城市。
2009 年开始跨出国门，开辟海外市场，先 后在新加坡、马来西亚、泰国、加拿大、越南、韩国等国家建立了弘历海外公司，并将 继续深入日本等海外市场发展，不断开拓与完善公司的海外发展版图。
走向海外的同时 弘历也不断得到国际认可和信任，多次获得海外企业大奖及行业奖项。
·弘历明星产品：
·企业荣誉：
·公司环境
金融新媒体运营招聘（国内+海外）
【团队介绍】
新媒体运营团队为弘历金融新媒体矩阵提供支持，互联网平台帮助我们打破地域限 制，建立跨时空的联结、感受多元化的生活。新媒体运营是弘历全新的互联网运营模式， 目前已形成了今日头条、抖音、快手、视频号、微博、微信公众号等多平台财经矩阵， 打造各平台的财经大 V，并不断孵化出优质的新媒体平台账号。
【培养方向】
国内方向：金融新媒体运营 财经主播 内容运营 直播运营
海外方向：YouTube 运营 英语、日语、韩语、泰语翻译 内容策划 视频编导
【培养规划】
金融新媒体大 V 导师带领，让你实现新媒体从 0 到 1 多平台运营技能 ，成为当下 时代炙手可热的金融新媒体人才
技术研发团队招聘
专属导师带领，系统的技术学习培训和考评提升、技术大牛同行、快速成长！
【团队介绍】
弘历拥有自主研发的一体化证券数据分析决策系统，将证券投资专业技术和大数据 挖掘分析技术相结合，通过自有平台建立能够满足投资者个性化数据积累及分析的投资 分析工具。
技术永远是核心竞争力，北京总部研发部门是公司产品技术的核心团队，也 是弘历的品牌与实力的后盾。 研发团队扮演着弘历产品与发展的核心，云集公司 26 年成长中沉淀的多名技术大 牛，保持与公司同步的高水平发展。每位开发工程师入职后均由专属导师带领，在技术 成长上保驾护航，全面培养提升，投身金融 IT 前沿科技，做行业的领导者。
研发团队有五大产品研发组，分别为证券分析软件静态组、证券分析软件动态组、 证券分析软件手持终端组、办公平台组、客户平台组
【招聘岗位及技术培养方向】
前端开发：html、CSS、jess、Vue
后端开发：JAVA，springboot,Maven,Svn,mysql/sqlserver,redus,Mq,idea
C++开发：C++,MFC,Windows 开发
移动开发（Android）、移动开发（iOS）
PHP：Linux、nginx、MySQL、php、Laravel、Thinkphp
测试：功能测试、接口测试、App 测试、Web 端测试、自动化测试
UI 设计：PS、AI、AE、Axure
【招聘对象】
高等本科院校大三、大四在校生及应往届毕业生
【培养规划】
实习生： 实习程序员-程序员（初、中、高）-工程师（初、中、高）- 主管工程师-总工程师/研发主管-研发经理
应往届毕业生： 程序员（初、中、高）-工程师（初、中、高）- 主管工程师-总工程师/研发主管-研发经理
·员工福利
1、师徒制，入职即有老员工带，快速融入并上手工作；
2、带薪年假：入司满 3 个月可以享受超长带薪年假；
3、不间断的成长培训和在职培训，助力职业技能快速提升；
4、丰富多彩的文体活动：旅游、拓展、生日聚会、节日晚会、入职周年庆祝等；
5、无天花板的舞台，公司内部选拔人才，晋升道路畅通，人才与公司共同成长。
·联系我们
联系人：闫老师 咨询电话：13269367991（微信同号）
咨询 QQ：1543562132（添加时请备注姓名+所学专业+应聘岗位）
应聘通道：投递简历至校招邮箱：hr@hl1998.com 或添加咨询 QQ 或微信投递
招聘流程：线上投递简历-简历初筛-初试-复试-录用-岗前培训-分配导师-正式工作
备注：本次招聘流程为同学们先进行简历投递，我们会在 1-2 个工作日内和您联系 并且进行面试安排，通过之后签订实习意向书，然后上岗签订实习协议，毕业留用并签 订劳动合同，目前不能离校的同学可以在可离校之后再到公司正式实习。
5人
岗位职责：
1、深入贴近部门业务进展及人力现状，执行HR策略及计划并能有效落地，协助上级健全公司及部门制度和流程，从而保障组织效能不断提升； 2、根据公司战略发展需要，分析评估人力需求，实施招聘计划，完成招聘全流程； 3、公司文化传承，打造良好的沟通渠道与机制，以保障组织更持续健康成长； 4、开展新、老员工培训，以及培训效果的跟踪、反馈； 4、帮助管理者有效管理团队：团队建设，绩效管理、文化宣导和融合，帮助发现和诊断存在的问题并协助解决
1、本科及以上学历，愿意在人力资源行业长远发展； 2、有体系化的思考及沉淀，能抓住核心，同时也善于系统性解决问题； 3、有极佳的整合、协同能力，独立思考，积极参与能力； 4、对金融财经行业有兴趣
【招聘对象】24届、25届，本科及以上
【面试流程】投递简历-简历初筛-线上笔试-线上初试-线上复试-offer录取
【投递邮箱】hr@hl1998.com，投递时请备注学校+姓名+应聘岗位
【校招联系人】辉辉，19337961230，微信同号
【补充说明】毕业前可实习，时长可抵试用期
有竞争力的薪资
五险一金，带薪年假
培养提升快，工作氛围好
行业前景稳，国家政策支持
10人
岗位职责：
1.支持公司产品相关界面的UI设计工作，包括改版和交互优化 2.与团队一起构思界面设计方案及问题解决方案，参与产品视觉风格和设计规范的制定、流程优化，搭建设计体系； 3.与团队沟通并理解需求，了解用户及需求场景，能提出前瞻性的创意设计方案，结合产品目标输出合理的交互设计方案和交互说明; 4.关注行业同类型产品设计方向，进行分析和研究对公司产品界面进行持续优化
【招聘对象】24届、25届，本科及以上
【面试流程】投递简历-简历初筛-线上笔试-线上初试-线上复试-offer录取
【投递邮箱】hr@hl1998.com，投递时请备注学校+姓名+应聘岗位
【校招联系人】辉辉，19337961230，微信同号
【补充说明】毕业前可实习，时长可抵试用期
有竞争力的薪资
五险一金，带薪年假
培养机制完善，成长提升快，工作氛围好
行业前景稳，发展平台广，国家政策支持
10人
岗位职责：
1、支持公司新媒体运营团队，能够独立地完成设计创意工作的开展，平面设计、网站平面视觉设计等； 2、负责产品及活动宣传海外、视频的策划设计、制作与创新； 3、负责公司财经内容平台的banner/logo设计、活动专题海报制作、推广图片制作
【招聘对象】24届、25届，本科及以上
【面试流程】投递简历-简历初筛-线上笔试-线上初试-线上复试-offer录取
【投递邮箱】hr@hl1998.com，投递时请备注学校+姓名+应聘岗位
【校招联系人】辉辉，19337961230，微信同号
【补充说明】毕业前可实习，时长可抵试用期
有竞争力的薪资
五险一金，带薪年假
培养机制完善，成长提升快，工作氛围好
行业前景稳，发展平台广，国家政策支持
10人
岗位职责：
1、 统招本科及以上；
2、 熟悉测试流程和规范，熟练掌握软件测试方法和常用测试工具，对软件测试工作有浓厚兴趣；
3、 有良好的逻辑分析能力和沟通能力，有责任感，主动性强，有良好的团队合作精神；
4、 工作认真细致，善于学习和分享，和团队一起成长；
5、 具备较强的学习能力，对新技术感兴趣，有钻研和开拓精神
【招聘对象】24届、25届，本科及以上
【面试流程】投递简历-简历初筛-线上笔试-线上初试-线上复试-offer录取
【投递邮箱】hr@hl1998.com，投递时请备注学校+姓名+应聘岗位
【校招联系人】辉辉，19337961230，微信同号
【补充说明】毕业前可实习，时长可抵试用期
有竞争力的薪资
五险一金，带薪年假
培养机制完善，成长提升快，工作氛围好
行业前景稳，发展平台广，国家政策支持
10人
岗位职责：
1、负责公司相关财经平台产品的规划、设计； 2、市场需求分析：通过市场调研和用户反馈，分析市场需求，确定产品改进方向； 3、产品需求整理：将市场需求整理成明确的产品需求文档，明确产品功能和特性； 4、页面设计：负责设计Link APP的页面，包括布局、UI元素和用户交互，以提供出色的用户体验； 5、交互整合：整合页面设计与用户交互信息，确保产品界面直观、易用； 6、研发协调：与研发团队协调，确保产品需求的顺利实施，解决开发中的问题和挑战。
1、本科以上学历，有相关实习经验优先； 2、熟悉原生移动端、PC端、H5、小程序等平台的标准设计规范，懂交互，关注细节; 3、具有出色的沟通协调能力、抗压能力、学习能力和自我驱动力; 4、具有较好的用户体验意识及较强的同理心
【招聘对象】24届、25届，本科及以上
【面试流程】投递简历-简历初筛-线上笔试-线上初试-线上复试-offer录取
【投递邮箱】hr@hl1998.com，投递时请备注学校+姓名+应聘岗位
【校招联系人】辉辉，19337961230，微信同号
【补充说明】毕业前可实习，时长可抵试用期
有竞争力的薪资
五险一金，带薪年假
培养机制完善，成长提升快，工作氛围好
行业前景稳，发展平台广，国家政策支持
10人
岗位职责：
1.参与项目设计和讨论，学习业务系统的模块设计，包括CRM、ERP、办公OA等 2.根据开发进度和任务分配，配合完成软件的设计、开发、编程任务 3.参与项目全流程，包括产品设计、开发，配合测试团队和业务部门进行测试和验收，保证项目按时按质交付 4.参与日常代码评审工作，确保代码的规范化、可读性、高性能和安全性 5.参与项目上线后的性能监控、分析、调优等工作，保障核心系统的正常运行
【招聘对象】24届、25届，本科及以上
【面试流程】投递简历-简历初筛-线上笔试-线上初试-线上复试-offer录取
【投递邮箱】hr@hl1998.com，投递时请备注学校+姓名+应聘岗位
【校招联系人】辉辉，19337961230，微信同号
【补充说明】毕业前可实习，时长可抵试用期
有竞争力的薪资
五险一金，带薪年假
培养机制完善，成长提升快，工作氛围好
行业前景稳，发展平台广，国家政策支持
10人
岗位职责：
1、负责前端渲染页面的布局，优化和创新；
2、完成产品交互效果的实现，改善用户体验，以及各项性能的调优等；
3、负责算法服务相关前端功能模块的研发工作
1、统招本科及以上学历，计算机、电子等相关专业；
2、熟悉JavaScript、HTML5、CSS等Web前端技术，熟悉Vue、jQuery等前端框架或类库，熟悉web开发；
3、了解至少一种Server端语言（Node.JS/PHP/Java等），对数据结构和算法设计有一定理解；
4、有较强的责任心，具有良好的沟通能力和团队合作精神，较强的自我学习能力
【招聘对象】24届、25届，本科及以上
【面试流程】投递简历-简历初筛-线上笔试-线上初试-线上复试-offer录取
【投递邮箱】hr@hl1998.com，投递时请备注学校+姓名+应聘岗位
【校招联系人】辉辉，19337961230，微信同号
【补充说明】毕业前可实习，时长可抵试用期
有竞争力的薪资
五险一金，带薪年假
培养机制完善，成长提升快，工作氛围好
行业前景稳，发展平台广，国家政策支持
20人
岗位职责：
【培养方向】新媒体运营、短视频运营、直播运营
【岗位职责】1、根据证券讲师录制的视频素材，进行新媒体平台
（今日头条、抖音、快手、视频号、小红书、YouTube）的视频剪辑工作，并投放平台；
2、负责制作课程宣传、产品知识宣传的图片制作；
3、负责微信公众号的文案编辑以及排版等工作；
4、配合证券讲师进行视频平台的运营工作，进行客户运营及转化；
5、通过与引流客服的沟通，不断提升吸粉及引领的精准度。
1、本科以上学历，有剪辑经验或相关实习经验者优先考虑；
2、对 PS、PR 等图片视频制作软件感兴趣，导师可带教；
3、今日头条、抖音、快手、视频号、小红书、YouTube等视频平台的深度爱好者；
4、创新能力强、思维活跃，能够不断学习优秀视频技巧提升视频质量
【招聘对象】24届、25届，本科及以上
【面试流程】投递简历-简历初筛-线上笔试-线上初试-线上复试-offer录取
【投递邮箱】hr@hl1998.com，投递时请备注学校+姓名+应聘岗位
【校招联系人】辉辉，19337961230，微信同号
【补充说明】毕业前可实习，时长可抵试用期
有竞争力的薪资
五险一金，带薪年假
培养机制完善，成长提升快，工作氛围好
行业前景稳，发展平台广，国家政策支持
10人
岗位职责：
1、负责产品宣传片、操作视频等内容的剪辑与制作，产出有质量的视频内容；
2、财经短视频、课程视频的剪辑和包装，并负责分发短视频平台；
3、配合其它部门完成产品定制类视频项目的拍摄、剪辑、后期包装等全流程工作；
4、协调与沟通制作过程中的相关环节，视频拍摄及剪辑包装等工作；
5、不断学习业界优质视频的制作技巧，引进各种先进的技术手段，提升制作水平
1、本科以上学历，有作品案例者优先;
2、熟练PR、AE等剪辑后期软件及相关常用插件之使用，能够独立完成剪辑制作工作；
3、具有良好的艺术感觉和审美能力，构思独立；
4、有责任心和上进心，能承受一定的工作压力，重视团队合作，具备较好的跨部门协调沟通能力
【招聘对象】24届、25届，本科及以上
【面试流程】投递简历-简历初筛-线上笔试-线上初试-线上复试-offer录取
【投递邮箱】hr@hl1998.com，投递时请备注学校+姓名+应聘岗位
【校招联系人】辉辉，19337961230，微信同号
【补充说明】毕业前可实习，时长可抵试用期
有竞争力的薪资
五险一金，带薪年假
培养提升快，工作氛围好
行业前景稳，国家政策支持
5人
岗位职责：
1、培养期间学习公司的产品，业务，运营模式；
2、协助财务做账及报税工作，办公室基本账务的核对；
3、负责报销审核、收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性；
4、负责记账凭证的编号、装订；保存、归档财务相关资料；
5、协助财务统计相关数据;
6、协助财务或上级交代的其它工作
1、本科及以上，愿意在财务方向长远发展；
2、沟通表达清晰，对数据敏感，逻辑性思维；
3、学习能力强，头脑清晰，善于自我驱动，抗压能力强；
4、有相关证书或有相关实习经验者优先
【招聘对象】24届、25届，本科及以上
【面试流程】投递简历-简历初筛-线上笔试-线上初试-线上复试-offer录取
【投递邮箱】hr@hl1998.com，投递时请备注学校+姓名+应聘岗位
【校招联系人】辉辉，19337961230，微信同号
【补充说明】毕业前可实习，时长可抵试用期
有竞争力的薪资
五险一金，带薪年假
培养机制完善，成长提升快，工作氛围好
行业前景稳，发展平台广阔，国家政策支持
10人
岗位职责：
【语言方向】英语、泰语、日语、韩语
【岗位方向】外语翻译、内容运营、外贸（用户运营）
面向海外市场的外语平台运营岗位，有出国外派机会嗷~
【招聘对象】24届、25届，本科及以上
【面试流程】投递简历-简历初筛-线上笔试-线上初试-线上复试-offer录取
【投递邮箱】hr@hl1998.com，投递时请备注学校+姓名+应聘岗位
【校招联系人】辉辉，19337961230，微信同号
【补充说明】毕业前可实习，时长可抵试用期
外语岗位，有出国外派机会！！！
有竞争力的薪资
五险一金，带薪年假
培养机制完善，成长提升快，工作氛围好
行业前景稳，发展平台广，国家政策支持
